广汽埃安员工持股计划引关注！本金利息偿还及股权清算咋回事？

这广汽埃安员工持股计划，最近可是引发了市场不少关注，到底咋回事？咱们一起来仔细瞅瞅！

持股协议承诺

6月20日上午大连市同乐中小企业商会，在一场媒体沟通会上，广汽集团董事长冯兴亚出面！他接受《中国经营报》记者采访的时候明确表示，不管广汽埃安推进不推进上市进程员工认购股权涉及的本金和利息那是“必须如约偿还”的。就算员工离职了，也得按照协议退出持股。这番话一出来，就给大家心里吃了个踏实丸，感觉很有保障

资金退还规则

冯兴亚还指出，员工要是离职了可以“退伙退股”。不过，资金退还得等到2027年锁定期结束才行。而且是按照上一年埃安的净资产估值来清算。就因为这净资产估值兑付机制存在一定折扣，这部分员工可能就面临账面亏损，难怪市场上有“股权缩水”“压力加剧”这些传言

集团协助举措

冯兴亚说了虽然本金利息是员工自己的责任，但是广汽也不会袖手旁观。对于那些确有困难的员工，集团会尽力协助的。这就说明集团还是很关心员工实际情况的，要帮员工一起解决问题，感觉挺温暖的

争议原因释疑

为啥员工持股项目后期引发争议了？原来是当年埃安发展特别快，员工认购的热情那叫一个高涨，好多人都选择贷款参与。可是如今市场不确定性增加了，再加上锁定期快到了，部分人就开始承受资金压力。这也是能理解的，市场变化太快

未来发展目标

他说埃安2024年受“新国九条”政策实施和电动车行业竞争加剧影响，销量下滑。所以这时候不是上市最佳时点。不过埃安呢有多个发展目标，一是寻求上市机会，二是增发融资拓展资本平台，三是推动股东分红。到2027年，董事会会对埃安未来发展做出最终决策。这说明集团对埃安的未来规划还是提前想好了各种路的

品牌定位安排

就广汽埃安和子品牌昊铂的关系，冯兴亚也划分清楚。昊铂隶属于埃安，是重点发展方向。未来埃安品牌定位聚焦在“20万至30万元”价格区间的中高端市场。目前他们的股权结构还是稳定在由广汽集团、56家战略投资者以及员工持股三方构成。而且已退休的原总经理古惠南也发声，说自己还在履行持股协议。公司还发声明，说员工持股计划依法依规推进，那些负面信息是“纯属捏造”。沟通会最后冯兴亚还呼吁大家要保持信心

我就有点想问问大家，对于广汽埃安员工持股计划后期引发的这些情况，你们觉得集团怎么做才能更好地平衡员工和公司发展？